Le point de départ du coaching est un plan bien pensé.
Obtenez votre copieLes managers qui réussissent font plus que «déléguer» des tâches. Ils atteignent leurs objectifs de revenus grâce à un coaching, un mentorat et une motivation planifiés. Pour être efficace et compétent dans le coaching, il faut de la planification, de l'engagement, de la discipline et de la patience.